Werving & selectie op basis van exclusiviteit
L’Invitée ontzorgt jouw proces van a tot z met maximale inspanning, zorgvuldigheid en transparantie.
L’Invitée bemiddelt senior en keyposities vanaf 70K OTE
Wij kiezen voor een actieve aanpak als het gaat om het vinden van de juiste kandidaat voor jouw keypositie op basis van exclusieve werving.
Wij vinden de beste kandidaat die geïnteresseerd is in een overstap.
Met oprechte interesse en persoonlijke aandacht verdiepen wij ons in kandidaten die kunnen wat jij wilt dat ze kunnen. L’Invitée ontzorgt het proces van a tot z met maximale inspanning, zorgvuldigheid en transparantie.
Werkwijze
Dedicated executive search
Met de krachtige inzet van een executive search richten wij ons op de mobilisatie van de passieve kandidaat.
Employer branding campagne
De vacature wordt online geplaatst op LinkedIn, jobboards en op social media kanalen en wordt de employer brand van jouw organisatie/bedrijf online versterkt.
Netwerk
L’Invitée benaderd potentiële kandidaten uit haar netwerk voor deze posities. In de loop der jaren heeft L’Invitée een sterk netwerk van kandidaten opgebouwd.
Passende kandidaten nodigen wij uit voor een eerste interview. Je ontvangt van ons een shortlist met een definitieve selectie van maximaal drie kandidaten per positie binnen een doorlooptijd van 4 weken.
Onze werkwijze is opdracht gestuurd. Wij voeren gesprekken op basis van concrete mogelijkheden.
Neem voor meer informatie gerust contact op. Wij helpen je graag.